Hướng dẫn làm báo cáo thu chi công đoàn

Hội thi trực tuyến mày mò Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, Bộ Luật Lao rượu cồn năm 2019 cùng công tác làm việc chống, chống dịch bệnh Covid-19Thiết thực chăm sóc đến CNVC-LĐ bên trên địa bàn quận bao gồm ĐK được đón Tết Nhâm Thìn năm 2012, đặc biệt là CNVC-LĐ mắc bệnh hiểm nghèo, mái ấm gia đình người công nhân không có điều kiện về quê nạp năng lượng Tết. vào đêm 15 mon 01 năm 2012, tại Nhà Văn uống hóa Lao rượu cồn quận Bình Tân số 168 Trần Thanh hao Mại, Khu phố 2, Phường Tân Tạo A, quận Bình Tân. Liên đoàn Lao rượu cồn kết hợp Hội Liên hiệp Prúc người vợ Quận, cùng Cung Văn uống hóa Lao đụng Thành phố tổ chức họp khía cạnh công nhân lao đụng mừng xuân Nhâm Thìn thời điểm năm 2012. ')" href="mặc định.aspx?cat_id=799&web7_news_id=1959#content">Họp khía cạnh Công nhân lao hễ mừng xuân Nhâm Thìn năm 2012Toạ đàm “Tình hình xong việc bè lũ trong người công nhân lao động- hoàn cảnh và chiến thuật chống ngừa”Nhằm ôn lại truyền thống lịch sử ngày Quốc tế thiếu nữ 8/3 và cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng; biểu dương, tôn vinh phụ nữ CNVC-LĐ tiêu biểu vượt trội có rất nhiều các kết quả vào chuyển động trên đơn vị, tổ chức triển khai xuất sắc cuộc sống mái ấm gia đình, đôi khi biểu dương chủ công ty lớn triển khai xuất sắc Việc chăm lo mang đến cô gái CNLĐ, cung cấp lành mạnh và tích cực mang lại chuyển động công đoàn.

Bạn đang xem: Hướng dẫn làm báo cáo thu chi công đoàn

')" href="mặc định.aspx?cat_id=799&web7_news_id=1680#content">Họp khía cạnh lưu niệm 101 năm ngày Quốc tế Phú nàng 8/3
*
Trang chủ
Giới thiệu
Giới thiệu về Liên đoàn Lao động Quận
Vị trí địa lý, bản thiết bị quận Bình Tân
Chức năng, quyền hạn, trọng trách của tổ chức Công đoàn Quận
Ban chấp hành LĐLĐ Quận khóa III
Quy chế hoạt động Ban chấp hành Công đoàn Quận nhiệm kỳ 2008-2013
Đại hội Công đoàn Quận lần lắp thêm IV, nhiệm kỳ 2018-2023
Đại hội Công đoàn Quận lần III, nhiệm kỳ (2012-2017)
Các đơn vị chức năng trực nằm trong Liên đoàn Lao động Quận
Nhà Văn uống hóa Lao động quận Bình Tân
Quỹ trợ vốn cho người Lao cồn nghèo trường đoản cú sinh sản vấn đề làm cho (CEP) Bình Tân
Công đoàn đại lý trực thuộc
Hướng dẫn nghiệp vụ vận động Công đoàn
Hướng dẫn làm hồ sơ ra đời Công đoàn cơ sở
Hướng dẫn chứng thực không đầy đủ ĐK ra đời CĐCS
Hướng dẫn làm hồ sơ củng cố gắng Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Hướng dẫn xây dựng Thỏa ước lao động tập thể
Hướng dẫn Thành lập và hoạt động hội đồng Bảo hộ Lao động cơ sở
Hướng dẫn xử trí kỷ qui định lao động
Hướng dẫn Thành lập và hoạt động hội đồng Hòa giải Lao động cơ sở
Hướng dẫn văn bản thu chi ngân sách Công đoàn cơ sở
Hướng dẫn đăng ký trào lưu thi đua Prúc bạn nữ nhị giỏi
tin tức hoạt động Công đoàn
tin tức Công đoàn
Nhà Văn uống hóa Lao cồn Quận
Giới thiệu về Nhà Vnạp năng lượng hóa Lao rượu cồn Quận
Sơ đồ vật tổ chức triển khai Nhà Văn uống hóa Lao rượu cồn Quận
Quy chế chuyển động Nhà Văn hóa Lao động Quận
tin tức vận động Nhà Văn uống hóa Lao hễ Quận
Các câu lạc bộ Nhà Vnạp năng lượng hóa Lao động Quận
Quỹ trợ vốn cho tất cả những người nghèo từ bỏ chế tạo ra việc làm cho (CEP) Bình Tân
Giới thiệu về CEP.. Bình Tân
Thông tin hoạt động CEP Bình Tân
các văn uống bản pháp luật
Luật Lao động
Luật Công đoàn
Luật Doanh nghiệp
Luật Bảo hiểm xã hội
Luật Dạy nghề
Luật Bảo hiểm y tế
Điều lệ Công đoàn toàn nước khoá XI
Pháp lệnh tố tụng lao động
Luật Giao thông đường bộ
Tra cứu vãn văn bản
Chia đã kinh nghiệm chuyển động Công đoàn
Bài viết của đoàn viên
Gửi bài viết
Tiếp nhận - Xử lý hồ nước sơ
Tiếp nhấn làm hồ sơ Ra đời, củng cố Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Phúc đáp hồ sơ ra đời, củng cầm Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Tiếp thừa nhận báo cáo của Công đoàn cơ sở
Tư vấn Pháp Luật
Tiếp nhận
Phúc đáp
Ý kiến của Công đoàn cơ sở
Tiếp dìm ý kiến
Trả lời ý kiến
Các biểu mẫu mã
Các Quyết định Thành lâp với chuẩn y BCH CĐCS vẫn ký
Quyết định Thành lập CĐCS
Quyết định Bổ sung, Củng cố BCH CĐCS
Quyết định Cấp vết CĐCS
Quyết định chuẩn y BCH CĐCS
Quyết định chuyển nhượng bàn giao, giải thể CĐCS
Tư liệu
Các bài xích hát
Công đoàn toàn nước với những tư liệu khác
Tư liệu hình ảnh
Sơ đồ dùng site
Video clips
Góc thỏng giãn
Truyện cười
Sức khỏe, dinh dưỡng, chăm sóc sắc đẹp đep
Mẹo vặt
Phòng, chống dịch Covid-19

*
*
*
*
*
*
*
*
*
Trang website liên kếtĐảng cộng sản Việt NamVăn uống phòng chủ yếu phủTổng Liên đoàn Lao đụng Việt...Đảng Sở TPHCMLiên đoàn Lao cồn Thành phố...Ủy Ban Nhân Dân TPhường.HCMỦy Ban Nhân Dân quận Bình TânLiên đoàn Lao rượu cồn Quận 1Báo Lao độngBáo Người Lao độngTrường Trung cấp cho Công đoàn T...Bảo Hiểm làng hội TPHCMBách Khoa toàn thư Việt NamSở Lao đụng Tmùi hương Binch Và x...
*
*
Số lượt truy tìm cập3349426

QUI CHẾ THU CHI QUỸ CÔNG ĐOÀN

HƯỚNG DẪN

Nội dung cùng phạm vi thu – chi, quản lý tài thiết yếu Công đoàn cơ sở.

Căn cứ điều 26 chương IV Luật Công đoàn Việt Nam năm 2012;

Để đảm bảo thực hiện đúng các chế độ thu, đưa ra, thanh quyết toán, quản lý ti bao gồm công đoàn theo qui định vào tổ chức CĐCS, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động quận Bình Tân hướng dẫn thống nhất những Công đoàn cơ sở thực hiện thu,chi, quản lý ti chính công đoàn cơ sở cụ thể như sau:

A- PHẦN THU:

I- ĐỐI VỚI CÁC CĐCS KHỐI CƠ QUAN HÀNH CHÍNH, ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP, MẶT TRẬN TỔ QUỐC và ĐOÀN THỂ, PHƯỜNG:

1) Thu Kinch phí Công đoàn (KPCĐ): Hàng quí, BCH CĐCS đôn đốc bộ phận tài vụ của đơn vị trích chuyển KPCĐ 2% trên tổng quỹ tiền lương và phụ cấp làm cơ sở đóng BHXH của đơn vị vào tài khoản Kho bạc Nhà nước quận Bình Tân, số TK: 3953.

Sau đó, BCH CĐCS với giấy giới thiệu đến Liên đoàn Lao động Quận nhận lại 65% trên tổng số tiền đơn vị đã trích chuyển (gọi là KPCĐ cấp trên cấp)

2) Thu đoàn phí Công đoàn (ĐPCĐ): Hàng mon, BCH CĐCS tiến hành thu đoàn tổn phí của đoàn viên công đoàn bằng 1% tiền lương ngạch bậc, chức vụ, tiền lương theo hợp đồng lao động với phụ cấp chức vụ, phụ cấp trách rưới nhiệm.

CĐCS được giữ lại 60% trên tổng số tiền thu được để đầu tư chi tiêu hoạt động tại cơ sở, số còn lại 40% nộp Liên đoàn Lao động Quận.

3) Các khoản thu khác: Kinc mức giá vày cơ quan, đơn vịcấp đến CĐCS download sắm phương tiện hoạt động Công đoàn, hỗ trợ kinh phí hoạt động mang lại CĐCS; kinh phí tổ chức các hoạt động phối hợp như: tổ chức phong trào thi đua, hoạt động văn hóa, thể thao, thăm quan du lịch, khen thưởng, phúc lợi,... của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động với bé cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Các khoản bởi vì đoàn viên hoặc tổ chức, cá thể tự nguyện tài trợ cho hoạt động công đoàn. Thu về hoạt động VH-TT hoặc hoạt động kinh doanh bởi vì Công đoàn tổ chức; tiền tkhô giòn lý tài sản cũ của Công đoàn; thu tiền lãi tiền Công đoàn gửi Ngân hàng.

Các khoản thu này (nếu có) CĐCS được sử dụng tăng chi mang đến hoạt động, ko phải nộplên Liên đoàn Lao động Quận.

II- ĐỐI VỚI CĐCS KHỐI DOANH NGHIỆP:

1) Thu Kinch phí tổn công đoàn (KPCĐ):

Cách 1:Áp dụng đến CĐCS ko được LĐLĐ quận phân cấp thu:

Hàng quí, Liên đoàn Lao động Quận thu trực tiếp của chủ thể, cơ sở KPCĐ 2% trên tổng quỹ tiền lương làm cơ sở đóng BHXH của đơn vị (vì Ban Giám đốc công ty, chủ cơ sở đóng).

Sau đó, BCH CĐCS có giấy giới thiệu đến Liên đoàn Lao động Quận nhận lại 65% bên trên tổng số tiền cửa hàng, cơ sở đã nộp (gọi là KPCĐ cấp trên cấp)

(Thủ tục nộp và nhận lại KPCĐ như bên trên, CĐCS tất cả thể thực hiện cùng một lúc Khi đến nộp tiền tại Liên đoàn Lao động Quận)

Cách 2: p dụng đến CĐCS được LĐLĐ quận phân cấp thu:

Hàng quí, BCH CĐCS thu trực tiếp KPCĐ 2% bên trên tổng quỹ tiền lương làm cho cơ sở đóng BHXH của đơn vị, cơ sơ. CĐCS được giữ lại 65% bên trên tổng số tiền đã thu được để đầu tư chi tiêu, nộp lên Liên đoàn Lao động Quận35%

2) Thu đoàn giá tiền công đoàn (ĐPCĐ): Hàng tháng, BCH CĐCS tiến hành thu đoàn chi phí của đoàn viên công đoàn bằng 1% tiền lương, tiền công đơn vị phải trả mang đến đoàn viên mỗi tháng, nhưng mức đóng đoàn giá thành của đoàn viên tối đa không thực sự 10% tiền lương tối thiểu bình thường theo qui định của Nhà nước hoặc có thể thu theo mức bình quân do BCH CĐCS qui định sau khoản thời gian gồm ý kiến chấp thuận của Công đoàn cấp bên trên, nhưng mức đóng tối thiểu bằng 1% lương tối thiểu bình thường theo qui định của Nhà nước.

Đối với đoàn viên bị ốm đau, tnhị sản, bị tai nạn lao động đang trong thời gian nghỉ làm việc hưởng trợ cấp BHXH thì ko phải đóng đoàn giá thành.

CĐCS được giữ lại 60% trên tổng số tiền thu được để chi hoạt động, số còn lại40% nộp Liên đoàn Lao động Quận.

3) Các khoản thu khác: Kinch giá thành vị doanh nghiệp cấp mang đến CĐCS download sắm phương tiện hoạt động Công đoàn, hỗ trợ kinh phí đầu tư hoạt động cho CĐCS; kinh phí đầu tư tổ chức các hoạt động phối hợp như: tổ chức phong trào thi đua, hoạt động văn hóa, thể thao, thăm quan du lịch, khen thưởng, phúc lợi,... của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và con cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Các khoản vì chưng đoàn viên hoặc tổ chức, cá thể tự nguyện tài trợ đến hoạt động công đoàn. Thu về hoạt động VH-TT hoặc hoạt động marketing bởi vì Công đoàn tổ chức; tiền tkhô hanh lý tài sản cũ của Công đoàn; thu lãi tiền Công đoàn gửi Ngân mặt hàng.

Các khoản thu này (nếu có) CĐCS được sử dụng tăng chi cho hoạt động, ko phải nộplên Liên đoàn Lao động Quận.

*Ghi chú: - Tiền lương tối thiểu phổ biến theo qui định của Nhà nước là tiền lương tối thiểu của quần thể vực HCSN.

- Các doanh nghiệp gồm thể nộp KPCĐ, đoàn mức giá bằng tiền mặt tại văn chống Liên đoàn Lao động Quận hoặc chuyển khoản vào tài khoản: 102010001352041 tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam – Chi nhánh Tây Sài Gòn

-------------------------

B- PHẦN CHI:

- Các CĐCS được sử dụng 65% số thực thu KPCĐ, 60% số thực thu ĐPCĐ với 100%các khoản thu khác (nếu có) để chi hoạt động. Trong đó, được sử dụng tối đa 30% để đưa ra lương cán bộ Công đoàn siêng trách nát, phụ cấp cán bộ Công đoàn;10%chi quản lý hnh chính; 60%chi hoạt động trào lưu.

- BCH CĐCS phải xây dựng qui chế sử dụng ti chính Công đoàn, công khai minh bạch qui chế đến toàn thể đoàn viên công đoàn và đảm bảo thực hiện đúng nội dung mà qui chế đã qui định.

- Nội dung, phạm vi bỏ ra tài thiết yếu Công đoàn cơ sở cụ thể như sau:

1) Chi phụ cấp cán bộ công đoàn phân phối siêng trách:

*Nguyên ổn tắc:+ Mức phụ cấp cán bộ CĐCS được xác định căn cứ vào số lao động của đơn vị.

+ Phụ cấp cán bộ CĐCS = (hệ số phụ cấp) x (tiền lương tối thiểu CĐCS đang thu KPCĐ)

- Phụ cấp kiêm nhiệm đối với chức danh chủ tịch, phó chủ tịch CĐCS hoạt động không chuyên trách nát, cụ thể gồm 7 mức như sau:

BẢNG TÍNH PHỤ CẤP. KIÊM NHIỆM

Mức

Số lao động

Hệ số phụ cấp
Chủ tịchPhó chủ tịch
1Dưới 150 lao động0,200,15
2Từ 150 đến dưới 500 lao động0,250,20
3Từ 500 đến dưới 2 nghìn lao động0,300,25
4Từ 2 nghìn đến dưới 4.000 lao động0,400,30
5Từ 4.000 đến dưới 6.000 lao động0,500,40
6Từ 6.000 đến dưới 8.000 lao động0,60,5
7Từ 8.000 lao động trở lên0,70,6
- Phụ cấp trách rưới nhiệm đối với uỷ viên Ban chấp hành, uỷ viên uỷ ban kiểm tra CĐCS; kế tân oán, thủ quỹ kiêm nhiệm của CĐCS; chủ tịch công đoàn bộ phận; tổ trưởng công đoàn, cụ thể như sau:

BẢNG TÍNH PHỤ CẤPhường TRÁCH NHIỆM

Mức

Số lao độngHệ số phụ cấp
UV BCH, kế toán thù CĐCSUỷ viên uỷ ban kiểm tra CĐCS, chủ tịch CĐ bộ phậnTổ trưởng công đoàn, thủ quỹ CĐCS
1Dưới 150 lao động0,140,120,12
2Từ 150 đến dưới 500 LĐ0,150,130,13
3Từ 500 đến dưới 2.000 LĐ0,180,150,13
4Từ 2 ngàn đến dưới 4.000 LĐ0,210,180,13
5Từ 4.000 đến dưới 6.000 LĐ0,250,210,13
6Từ 6.000 LĐ trở lên0,300,250,13
Trường hợp nguồn kinh phí của CĐCS được phân bổ cho mục phụ cấp CBCĐ cung cấp chuyên trách sử dụng ko hết thì bổ sung bỏ ra hoạt động trào lưu. Đối với CĐCS được trình độ chuyên môn hỗ trợ kinh phí đầu tư bỏ ra phụ cấp được cán bộ Công đoàn việc sử dụng vì chưng CĐCS quyết định.

CĐCS căn cứ khả năng nguồn kinh phí đầu tư được sử dụng với nhu cầu thực tế của đơn vị được điều chỉnh đối tượng, mức chi, thời gian đưa ra (mon, quí, năm) phụ cấp cán bộ Công đoàn mang đến phù hợp, nhưng phụ cấp kiêm nhiệm không thực sự hệ số 0,7, phụ cấp trách rưới nhiệm không thực sự hệ số 0,3.

Tại CĐCS, cán bộ Công đoàn chỉ được hưởng 01 mức phụ cấp kiêm nhiệm hoặc phụ cấp trách rưới nhiệm cao nhất.

2) giá cả hành chính:

- Chi họp BCH CĐCS, nghiệp đoàn, công đoàn bộ phận.

- Chi đại hội CĐCS, nghiệp đoàn, công đoàn bộ phận bao gồm: trang trí, in tài liệu, bồi dưỡng đại biểu dự hội nghị, nước uống…

- Chi tải văn phòng phẩm, tài sản, dụng cụ làm việc của văn chống công đoàn, bỏ ra sửa chữa nhỏ văn chống làm cho việc của công đoàn, bưu giá tiền, công tác làm việc tầm giá, nước uống, tiếp khách.

3) Chi hoạt động phong trào:

a) Chi tuyên truyền, phổ biến giáo dục đường lối, chủ trương, chế độ của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nâng cấp trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp đến người lao động.

- Mua sách, báo, tài liệu phục vụ đến công tác làm việc tuyên ổn truyền, giáo dục của CĐCS.

- Chi phối hợptổ chức học BTVH, kỹ năng nghề nghiệp tại công đoàn cơ sở.

- Chi th lao report viên, nước uống thông thường mang đến người dự các buổi nói chuyện thời sự, chính sách, pháp luật... vì CĐCS tổ chức.

- Chi tiền giấy cây viết cho những hoạt động tulặng truyền trên bảng tin, vạc thanh khô, báo tường, mạng công bố của CĐCS.

- Chi họp mặt đoàn viên ôn truyền thống nhân những ngày lễ như: 8/3, Mùng 10/3 âm lịch, 30 tháng tư, 1/5, 28/6, 28/7, 2/9, …

b) Chi tổ chức hoạt động đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đoàn viên công đoàn

- Chi bồi dưỡng đến tư vấn, luật sư, bỏ ra hội thảo lấy ý kiến cùng bồi dưỡng người trực tiếp chuẩn bị giúp CĐCS tđam mê gia với doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị xây dựng định mức lao động, đơn giá chỉ tiền lương, thang bảng lương, qui chế trả lương, thưởng, xây dựng nội qui, qui chế của doanh nghiệp, cơ quan lại, đơn vị; ký thoả ước lao động tập thể; giải quyết toắt con chấp lao động; tmê man gia dự thảo về các chế độ chế độ của Nhà nước tất cả liên quan đến quyền lợi của CNVC-LĐ .

- Chi hỗ trợ thuê luật sư bảo vệ cán bộ, đoàn viên CĐCS Lúc thực hiện quyền đại diện bảo vệ quyền lợi chủ yếu đáng, hợp pháp của người lao động, của tổ chức công đoàn bị chủ doanh nghiệp sa thải, chấm dứt hợp đồng lao động, chuyển làm cho việc khác thu nhập giảm.

- Chi hỗ trợ cán bộ CĐCS trong việc tổ chức đình cơng theo qui định của pháp luật; đưa ra bồi thường trong trường hợp đình công bất hợp pháp vì chưng CĐCS tổ chức gây thiệt hại mang lại chủ doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động.

c) Chi phạt triển đoàn viên công đoàn, thành lập CĐCS, xây dựng CĐCS vững mạnh

- Chi tulặng truyền giới thiệu về tổ chức công đoàn, Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

- Chi những hoạt động xây dựng CĐCS vững mạnh.

- Chi khắc dấu CĐCS, có tác dụng thẻ đoàn viên công đoàn.

- Chi tiền thưởng đương nhiên những hình thức khen thưởng được cho cán bộ, đoàn viên công đoàn.

d) Chi tổ chức phong trào thi đua

- Chi phối hợp tổ chức vạc động thi đua

- Chi phối hợp tổ chức hội nghị sơ kết, tổng kết thi đua, khen thưởng tập thể cá thể đạt các thành tích xuất sắc trong những trào lưu thi đua.

đ) Chi đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn cùng người lao động ưu tú:

- Chi thù lao giảng viên, bồi dưỡng học viên, nước uống, tài liệu cùng những khoản chi hành thiết yếu khác của các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ bởi CĐCS tổ chức.

Xem thêm: Hướng Dẫn Đổi Tên Chưa Đủ 60 Ngày, Hướng Dẫn Đổi Tên Facebook Khi Chưa Đủ 60 Ngày

- Chi tiền tài liệu, tiền công tác làm việc phí đi dự các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ, đoàn viên vày CĐCS cử đi học.

e) Chi tổ chức những hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch mang lại người lao động:

- Chi hỗ trợ hoạt động trào lưu xây dựng đơn vị văn hoá; Phòng chống tệ nạn xóm hội vào CNVC-LĐ; bỏ ra tổ chức đến CNVC-LĐ tmê mệt gia những hoạt động văn hoá, nghệ thuật; đưa ra khen thưởng tổng kết hoạt động văn hoá, thể thao, chống chống tệ nạn thôn hội trong CNVC-LĐ.

- Chi hỗ trợ download sắm phương tiện hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao.

- Chi bồi dưỡng đến Ban tổ chức, vận động viên, diễn viên tmê say gia hội diễn văn nghệ, thi đấu thể thao bởi vì CĐCS cùng công đoàn cấp bên trên tổ chức; đưa ra khen thưởng tập thể, cá nhân đạt giải trong những cuộc hội diễn, hội thao vị CĐCS tổ chức.

- Chi hỗ trợ phối hợp với cơ quan lại, tổ chức, doanh nghiệp tổ chức đến đoàn viên, CNVC-LĐ đi du lịch.

g) Chi tổ chức các hoạt động về giới và bình đẳng giới:

- Chi hoạt động nữ công.

- Chi những hoạt động tuyên ổn truyền về giới, bình đẳng giới, các hoạt động về dân số, sinch sản, chống chống bạo lực gia đình, bảo vệ bà mẹ trẻ em của CĐCS.

- Chi hỗ trợ phối hợp tổ chức lớp mẫu giáo, đơn vị trẻ; hỗ trợ đoàn viên có bé gửi trẻ, học mẫu giáo.

- Chi tuim truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày 8/3, 28/6, 20/10.

h) Chi thăm hỏi, trợ cấp khó khăn:

- Chi thăm hỏi đoàn viên công đoàn với gia đình (bố mẹ ruột, bộ mẹ vợ – chồng, bản thân vợ – chồng, con) Lúc ốm đau, thai sản, tai nạn, việc hiếu.

- Chi trợ cấp cực nhọc khăn đến đoàn viên công đoàn Lúc gặp cực nhọc khăn, hoạn nạn do tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, thiên tai, bệnh tật, hoả hoạn tạo tổn thất về sức khoẻ cùng tài sản.

- Trợ cấp cán bộ CĐCS tổ chức đình công theo qui định của pháp luật, hoạt động bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động, bị người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn, chuyển làm việc không giống thu nhập giảm.

- Chi tặng đá quý sinc nhật, đám cưới đến đoàn viên công đoàn.

i) Chi động viên, khen thưởng đoàn viên, nhỏ đoàn viên có kết quả trong học tập cùng công tác:

- Chi khen thưởng đoàn viên đạt thành tựu xuất sắc trong công tác.

- Chi khen thưởng bé đoàn viên đạt các kết quả xuất sắc vào học tập.

- Chi phối hợp tổ chức hoạt động nhân ngày quốc tế thiếu nhi 1/6, tết Trung thu.

- Chi khen thưởng hoạt động siêng đề, thu tài chủ yếu theo qui định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

k) Chi khác:

- Chi những hoạt động làng mạc hội từ thiện vì chưng Liên đoàn Lao động Quận phạt động.

- Chi cộng tác viên tất cả nhiều đóng góp, hỗ trợ mang lại hoạt động của CĐCS.

----------------

C- QUẢN LÝ NGÂN SÁCH CÔNG ĐOÀN

1) Về phân công nhiệm vụ người làm công tác tài chính công đoàn cơ sở:

Bộ phận tài bao gồm công đoàn cơ sở phải bao gồm đủ 3 người đảm nhận 3 chức danh: Chủ tài khoản, kế tân oán, thủ quỹ. Phân công cụ thể như sau:

- Chủ tài khoản: là chủ tịch CĐCS

- Kế toán thù với thủ quỹ CĐCS: có thể là UV BCH CĐCS hoặc phân công kế toán thù, thủ quỹ của đơn vị kiêm nhiệm.

2) Về sổ sách:

BCH CĐCS phải lập hệ thống sổ sách theo dõi và quan sát quỹ công đoàn, gồm: phiếu thu, phiếu đưa ra, sổ quỹ tiền mặt, sổ quỹ tiền gửi bank (nếu có). Chứng từ thu – đưa ra hợp pháp khi thoả các điều kiện:

- Phiếu thu: ghi rõ ràng, đầy đủ, đúng chuẩn các nội dung được in ở mẫu phiếu, ko được tẩy xoá; tất cả đầy đủ chữ ký của những người có liên quan; số phiếu được đánh liên tục theo thứ tự tăng dần (bắt đầu từ số 01, lịch sự đầu năm Dương lịch mới số phiếu trở lại 01).

- Phiếu chi: cách ghi chxay giống như phiếu thu; mỗi phiếu đưa ra đều tất cả chứng từ gốc được chủ tịch CĐCS cam kết duyệt đương nhiên.

- Sổ quỹ tiền mặt, tiền gửi ngân hàng: ghi chxay theo thứ tự tháng ngày tạo ra của phiếu thu và phiếu bỏ ra hoặc chứng từ ngân hàng; được kết sổ mặt hàng quí, bao gồm đóng dấu gần kề lai, tất cả ký kết thương hiệu đóng dấu của Chủ tịch, kế toán thù, thủ quỹ CĐCS.

(BCH CĐCS bao gồm thể liên hệ văn phòng Liên đoàn Lao động Quận để tải những loại sổ sách trên hoặc chp phần mềm quản lý ti chính Cơng đoàn)

*Lưu ý : - Lúc mua hàng hoá có giá trị trên 200.000 đ phải gồm hoá đơn GTGT

- Chi tiền phụ cấp BCH, khen thưởng, tiền họp, họp mặt ĐVCĐ, xoàn tặng sinch nhật đoàn viên (tiền mặt)… phải có danh sách ký kết nhận của từng cá nhân.

3) Về quản lý tiền mặt:

- CĐCS để tiền mặt tại đơn vị tối đa 20 triệu đồng, trường hợp CĐCS có nguồn quỹ công đoàn trên trăng tròn triệu đồng phải liên hệ mở tài khoản bank để gửi tiền.

- UBKT CĐCS tiến hành kiểm tra quỹ tiền mặt của CĐCS định kỳ, đột xuất nhằm hạn chế rủi ro trong công tác làm việc quản lý tiền mặt.

* Thủ tục mở tài khoản ngân hàng:

- BCH CĐCS có quyết định thành lập cùng chỉ định Ban chấp hành CĐCS (hoặc quyết định chuẩn y BCH CĐCS) đến ngân hàng liên hệ mở tài khoản.

Yêu cầu: CĐCS phải đăng cam kết 2 mẫu chữ cam kết bao gồm:

+ Chữ cam kết của chủ tài khoản là chủ tịch CĐCS

+ Chữ ký của kế tân oán CĐCS.

- Sau lúc mở tài khoản bank, BCH CĐCS liên hệ bank làm thủ tục thiết lập sec để rút ít tiền mặt lúc cần .

* Thủ tục rút ít tiền mặt:

Lúc CĐCS tất cả nhu cầu rút tiền gửi bank về nhập quỹ tiền mặt sử dụng thì kế toán CĐCS ghi sec (bởi Ngân hàng phát hành), tất cả đủ chữ ký kết của chủ tài khoản với kế tân oán CĐCS đến ngân hàng có tác dụng thủ tục rút tiền.

Tiền được rút ít từ bank về nhập quỹ tiền mặt, kế tân oán CĐCS phải ghi vào phiếu thu tiền mặt.

3) Chế độ dự toán và tkhô hanh quyết toán:

- Ngày 15/12 mặt hàng năm, CĐCS gửi dự toán thù tài thiết yếu công đoàn năm sau về Liên đoàn Lao động Quận (theo mẫu)

- Hàng quí, BCH CĐCS lập report quyết toán quỹ công đoàn (theo mẫu) gửi về Liên đoàn Lao động Quận chậm nhất vào trong ngày 5 tây của tháng đầu quí sau.

Xem thêm: Hướng Dẫn Viết Báo Cáo Thực Tập Hutech, Hướng Dẫn Làm Báo Cáo Thực Tập Hutech

- BCH CĐCS phải công khai thu, bỏ ra quỹ công đoàn đến toàn thể đoàn viên công đoàn ít nhất 6 mon 1 lần.


Chuyên mục: Hướng Dẫn - Hỏi Đáp